{"id":15,"date":"2023-11-28T10:13:09","date_gmt":"2023-11-28T09:13:09","guid":{"rendered":"http:\/\/65.108.61.82\/?page_id=15"},"modified":"2024-02-06T12:47:56","modified_gmt":"2024-02-06T11:47:56","slug":"meldekanal","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/meldestelle.gsd-software.com\/","title":{"rendered":"whistleblowing"},"content":{"rendered":"

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Meldestelle von<\/h2>\n

[\/et_pb_text][et_pb_image src=“http:\/\/meldestelle.gsd-software.com\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/wort-bild-marke.svg“ title_text=“wort-bild-marke“ align=“center“ admin_label=“GSD Logo“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ width=“150px“ module_alignment=“center“ custom_margin=“0px||10px||false|false“ global_colors_info=“{}“][\/et_pb_image][et_pb_text admin_label=“\u00dcberschrift H1″ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ header_font=“|600|||||||“ header_text_align=“center“ header_text_color=“#990F30″ header_line_height=“1.2em“ header_2_text_align=“center“ header_2_line_height=“1.2em“ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

gsd-software.com<\/h1>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row admin_label=“Seitenk\u00f6rper“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ width=“96%“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_text admin_label=“Einleitender Text zur Meldestelle“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ text_text_color=“#363D40″ text_font_size=“16px“ text_line_height=“1.8em“ header_5_font=“|600|||||||“ custom_margin=“||||false|false“ custom_padding=“20px|20px|20px|20px|true|true“ border_radii=“on|6px|6px|6px|6px“ border_width_all=“1px“ border_color_all=“#4C5559″ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

Allgemeines<\/h5>\n

Hier auf dieser Plattform besteht die M\u00f6glichkeit, Verst\u00f6\u00dfe der GSD Gesellschaft f\u00fcr Software, Entwicklung und Datentechnik mbH zu melden, von denen Sie im Zusammenhang mit Ihrer beruflichen T\u00e4tigkeit oder im Vorfeld einer beruflichen T\u00e4tigkeit Kenntnis erlangt haben. Im Folgenden werden Ihnen der Ablauf und die rechtlichen Grundlagen einer solchen Meldung erl\u00e4utert. Insbesondere wird darauf eingegangen, welche Verst\u00f6\u00dfe gemeldet werden k\u00f6nnen, welche anderen M\u00f6glichkeiten zur Meldung bestehen und wie Ihr Schutz bei Abgabe der Meldung gew\u00e4hrleistet ist.<\/p>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row admin_label=“Seitenk\u00f6rper Akkordeon“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ width=“96%“ custom_padding=“0px||0px||false|false“ global_colors_info=“{}“][et_pb_column type=“4_4″ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ global_colors_info=“{}“][et_pb_toggle title=“Rechtliche Hinweise“ open_toggle_text_color=“#363D40″ open_toggle_background_color=“#ffffff“ closed_toggle_text_color=“#363D40″ closed_toggle_background_color=“#ffffff“ icon_color=“#363D40″ toggle_icon=“||divi||400″ use_icon_font_size=“on“ icon_font_size=“18px“ open_icon_color=“#363D40″ open_toggle_icon=“O||divi||400″ open_use_icon_font_size=“on“ open_icon_font_size=“18px“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ title_text_color=“#363D40″ title_font=“|600|||||||“ title_font_size=“16px“ body_text_color=“#363D40″ body_font_size=“15px“ body_ol_position=“outside“ body_ol_item_indent=“20px“ body_link_text_color=“#990F30″ border_radii=“on|6px|6px|6px|6px“ border_color_all=“#363D40″ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

Bitte bedenken Sie bei einer Meldung an eine interne oder externe Meldestelle, dass Sie als hinweisgebende Person nur unter den Schutz des Hinweisgeberschutzgesetzes (HinSchG) fallen, wenn<\/p>\n

    \n
  1. die hinweisgebende Person zum Zeitpunkt der Meldung oder Offenlegung hinreichenden Grund zu der Annahme hatte, dass die von ihr gemeldeten oder offengelegten Informationen der Wahrheit entsprechen, und<\/li>\n
  2. Informationen Verst\u00f6\u00dfe betreffen, die in den Anwendungsbereich dieses Gesetzes<\/a> fallen, oder die hinweisgebende Person zum Zeitpunkt der Meldung oder Offenlegung hinreichenden Grund zu der Annahme hatte, dass dies der Fall sei.<\/li>\n<\/ol>\n

    Bitte beachten Sie auch, ob Ihre Meldung m\u00f6glicherweise die Sicherheitsinteressen der Bundesrepublik Deutschland gem\u00e4\u00df \u00a7 5 Abs. 1 des Hinweisgeberschutzgesetzes (HinSchG)<\/a> oder Vertraulichkeitsverpflichtungen gem\u00e4\u00df \u00a7 5 Abs. 2<\/a> und \u00a7 6 des HinSchG<\/a> verletzt, da solche Meldungen nicht vom Schutz des HinSchG erfasst werden.<\/p>\n

    Wenn Sie unsicher sind, empfehlen wir Ihnen, rechtlichen Rat einzuholen. Eine solche Beratung kann beispielsweise von Rechtsanw\u00e4lten oder \u00f6ffentlichen Beratungs- und Rechtsauskunftsstellen angeboten werden.<\/p>\n

    Der Schutz der Vertraulichkeit Ihrer Identit\u00e4t hat f\u00fcr uns h\u00f6chste Priorit\u00e4t. Sie haben die Entscheidungsgewalt dar\u00fcber, ob Ihre Identit\u00e4t uns offenbart wird oder nicht. Die Rechtsanw\u00e4lte, die Ihre Meldung bearbeiten, sind zur strikten Verschwiegenheit verpflichtet. Wir sind ebenfalls dazu verpflichtet, Ihre Identit\u00e4t oder Hinweise darauf nicht weiterzugeben, es sei denn, Sie geben ausdr\u00fccklich Ihre Zustimmung zur Weitergabe im Rahmen der Meldung.<\/p>\n

    Hinweis:<\/strong> Gem\u00e4\u00df \u00a7 16 Absatz 1 HinSchG besteht keine ausdr\u00fcckliche Verpflichtung, die internen Meldekan\u00e4le so einzurichten, dass sie anonyme Meldungen erm\u00f6glichen.<\/p>\n

    [\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=“Andere Meldem\u00f6glichkeiten bei externen Meldestellen“ open_toggle_text_color=“#363D40″ open_toggle_background_color=“#ffffff“ closed_toggle_background_color=“#ffffff“ icon_color=“#363D40″ toggle_icon=“||divi||400″ use_icon_font_size=“on“ icon_font_size=“18px“ open_icon_color=“#363D40″ open_toggle_icon=“O||divi||400″ open_use_icon_font_size=“on“ open_icon_font_size=“18px“ _builder_version=“4.23.1″ _module_preset=“default“ title_text_color=“#363D40″ title_font=“|600|||||||“ body_text_color=“#363D40″ body_ol_position=“outside“ body_ol_item_indent=“20px“ body_link_text_color=“#990F30″ body_ol_text_color=“#363D40″ border_radii=“on|6px|6px|6px|6px“ border_color_all=“#363D40″ global_colors_info=“{}“]<\/p>\n

    Gem\u00e4\u00df dem Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) haben Sie als hinweisgebende Person das Recht, frei zu entscheiden, ob Sie den Versto\u00df intern bei einer Meldestelle melden m\u00f6chten oder eine externe Meldung vorziehen.<\/p>\n

    Bevor Sie eine Meldung an eine externe Meldestelle abgeben, sollten Sie immer auch die M\u00f6glichkeit in Betracht ziehen, die Meldung an eine interne Meldestelle zu machen. Dies ist besonders dann ratsam, wenn Sie der Meinung sind, dass der Versto\u00df am besten intern bek\u00e4mpft werden kann. Nach dem Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) sind Repressalien aufgrund einer Meldung bei einer internen Meldestelle ausgeschlossen. Falls keine Abhilfe durch die interne Meldung erfolgt, k\u00f6nnen Sie sich auch danach noch an externe Meldestellen wenden.<\/p>\n

    Gem\u00e4\u00df deutschem Recht k\u00f6nnen nicht nur Verst\u00f6\u00dfe gegen spezifische Rechtsakte der Europ\u00e4ischen Union gemeldet werden, sondern auch Verst\u00f6\u00dfe gegen das deutsche Strafrecht, bestimmte Bu\u00dfgeldverst\u00f6\u00dfe sowie \u00c4u\u00dferungen von Beamtinnen und Beamten, die als Versto\u00df gegen die Pflicht zur Verfassungstreue angesehen werden.<\/p>\n

    Es existieren verschiedene nationale externe Meldestellen sowie etablierte Hinweisgebersysteme auf EU-Ebene. Die Zust\u00e4ndigkeiten dieser externen Meldestellen bleiben von den neuen Zust\u00e4ndigkeiten gem\u00e4\u00df dem Hinweisgeberschutzgesetz unber\u00fchrt und k\u00f6nnen weiterhin genutzt werden.<\/p>\n

    Eine Liste der nationalen externen Meldestellen und deren Erreichbarkeit finden Sie hier:<\/p>\n